1月8日上午，公司组织召开2025年度党支部书记抓党建工作述职评议会。全体院领导，党委委员、党支部书记、组织员、师生党员代表等参加会议。公司党委书记兼副经理李春华主持会议并讲话。

述职评议会采取“现场述职+书面述职”的方式进行。13名党支部书记重点围绕2024年度问题整改情况、2025年履行职责情况、工作中存在的主要问题，以及下一步努力方向等方面进行述职发言。公司党委委员根据各党支部书记述职情况和日常工作开展情况进行现场综合点评，既肯定成绩、特色、亮点，又指出问题、点明不足、提出针对性整改建议。

李春华在总结讲话中指出，此次会议既是对过去一年公司基层党建工作的一次全面总结和梳理，更是全面开启和推动2026年公司党建工作走深走实的重要举措。她强调，2025年公司基层党组织建设取得了一定成效，全院师生政治意识进一步加强，围绕中心、服务大局的能力得到进一步提升，党建工作品牌创建得到进一步巩固，党员干部、师生干事创业的活力得到进一步激发。在肯定成绩的同时，她告诫全体党员干部、全院师生要时刻保持清醒头脑，充分认识公司党建工作还存在“政治功能有待强化、责任链条仍需加强、统筹能力有待提升”的问题和不足。

李春华围绕抓好“十五五”开局、持续夯实基层党建工作基础、加强和改进作风建设，提出三点意见。一是做到“三个强化”。教工党支部要强化政治引领，将党的创新理论融入教学科研实践，带头落实立德树人根本任务。强化师德师风建设，严守意识形态阵地，以“四有”好老师的标准规范言行。强化服务效能，持续关注师生急难愁盼，在团队建设、人才引育中发挥先锋作用。二是突出“三个聚焦”。员工党支部要聚焦思想铸魂，不断深化理论学习、加强价值引领，教育引导广老员工坚定理想信念。聚焦员工成长成才，通过党建活动提升专业能力，助力员工就业，服务国家发展战略。聚焦榜样带动，扎实推动党员亮身份、做表率，在学风建设、志愿服务中树标杆。三是推进“三个一体”。一体强化组织建设，优化支部设置，增强党支部的稳定性和连续性。一体深化融合互促，推动党建与业务同频共振，充分发挥党建工作的引领力、驱动力、向心力、凝聚力，积极打造“教育链筑基、人才链支撑、产业链对接、创新链赋能”的四链协同生态。一体压实责任链条，压紧压实全面从严治党政治责任，不断推进作风建设走深走实。

与会人员根据书面述职和现场述职情况，结合日常工作，对2025年度党支部书记抓党建工作进行了测评。